Από τις 3 Νοεμβρίου 2025 η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας επεκτείνεται σε τέσσερις ακόμα κλάδους της οικονομίας:
-
χονδρεμπόριο
-
ενέργεια
-
χρηματοπιστωτικές εταιρείες
-
διοικητικές και υποστηρικτικές δραστηριότητες στον τουρισμό
Με την ένταξη των νέων κλάδων, οι εργαζόμενοι που καλύπτονται θα φτάσουν τους 1.850.000, ενώ ο αριθμός των επιχειρήσεων που συμμετέχουν θα ξεπεράσει τις 280.000.
Ήδη 1,5 εκατ. εργαζόμενοι εντός του συστήματος
Μέχρι σήμερα, η Κάρτα εφαρμόζεται σε τράπεζες, σούπερ μάρκετ, ασφαλιστικές, security, ΔΕΚΟ, βιομηχανία, λιανεμπόριο, τουρισμό και εστίαση – καλύπτοντας πλέον 1,5 εκατ. εργαζόμενους.
Ρεκόρ υπερωριών – αύξηση 76% σε σχέση με το 2024
Η πλήρης ψηφιακή καταγραφή της εργασίας έχει οδηγήσει σε εντυπωσιακή αύξηση των δηλωμένων υπερωριών:
| Περίοδος | Αύξηση δηλωμένων υπερωριών |
|---|---|
| Πρώτο οκτάμηνο 2025 | +76% σε σχέση με 2024 |
| Αύγουστος 2025 | +62% σε σχέση με Αύγουστο 2024 |
Συνολικά το 2025 έχουν δηλωθεί πάνω από 4,2 εκατ. υπερωρίες, δηλαδή 1,8 εκατ. επιπλέον ώρες σε σύγκριση με πέρυσι.
Πρωταθλητής ο τουρισμός
| Κλάδος | Αύξηση (οκτάμηνο) | Αύξηση (Αύγουστος) |
|---|---|---|
| Τουρισμός | +681% | +573% |
| Εστίαση | +181% | +295% |
| Λιανεμπόριο | +94% | +52% |
| Βιομηχανία | +55% | +8% |
Γιατί θεωρείται «όπλο» κατά της μαύρης εργασίας
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας:
-
καταγράφει με ακρίβεια την πραγματική ώρα έναρξης και λήξης εργασίας,
-
διασφαλίζει νόμιμη αμοιβή υπερωριών,
-
περιορίζει δραστικά την υποδηλωμένη ή αδήλωτη εργασία,
-
προστατεύει τον υγιή ανταγωνισμό μεταξύ επιχειρήσεων.
Όπως τόνισε στο ΑΠΕ-ΜΠΕ η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως:
«Η σημαντική αύξηση των καταγεγραμμένων υπερωριών κατά 3,5 εκατομμύρια ώρες αποδεικνύει ότι το μέτρο αποδίδει. Οι εργαζόμενοι αμείβονται όπως πρέπει και οι συνεπείς εργοδότες προστατεύονται».