Ζούγκλα στην αγορά εργασίας

Με συμβάσεις μερικής και εκ περιτροπής

απασχόλησης οι μισές νέες προσλήψεις

Το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε), δημοσιοποιεί τα αναλυτικά στοιχεία και τους συγκριτικούς πίνακες που απεικονίζουν την μέχρι τώρα εξέλιξη όλων των ειδών συμβάσεων εργασίας , όπως αυτά διαμορφώνονται στην αγορά εργασίας.

Συγκεκριμένα, τα στοιχεία καταδεικνύουν ότι το α΄ τρίμηνο του 2012 προχώρησαν στη σύναψη νέων συμβάσεων οποιασδήποτε μορφής 11,04% λιγότερες επιχειρήσεις σε σχέση με το 2011. Επίσης, από  τα στοιχεία του ίδιου πίνακα διαπιστώνεται ότι το α΄ τρίμηνο του 2012 υπάρχει κατά 20,93% μείωση των συμβάσεων πλήρους απασχόλησης, ενώ μειωμένο κατά 2,89% είναι  το ποσοστό των συμβάσεων  μερικής απασχόλησης και επιπλέον έχει μειωθεί κατά 9,49% η εκ περιτροπής απασχόληση. 
Για πρώτη φορά παρατηρείται το ποσοστό των συμβάσεων μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης στις νέες προσλήψεις να αντιστοιχεί στο 50,1% του συνόλου των συμβάσεων.
Είναι επίσης χαρακτηριστικό ότι ενώ το 2009 οι συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης αντιπροσώπευαν το 79% των νέων συμβάσεων, το 2011 αντιπροσώπευαν το 58,92% και το α’ τρίμηνο του έτους 2012 το 49,9%. Από την άλλη πλευρά, η αναλογία των συμβάσεων μερικής απασχόλησης στο σύνολο των νέων συμβάσεων αυξήθηκε από 16,7% το 2009 σε 30,65% για το έτος  2011 και για το α’ τρίμηνο του 2012 σε 38,1%. Τέλος, οι συμβάσεις εκ περιτροπής εργασίας αντιπροσώπευαν το 4,3% του συνόλου των νέων συμβάσεων το 2009, το  8,95% των νέων συμβάσεων εργασίας κατά το έτος 2011 και για το α’ τρίμηνο του 2012 σε 12%.
Τέλος, η αλλαγή των συμβάσεων πλήρους απασχόλησης των προηγούμενων ετών που μετατράπηκαν στη διάρκεια  του Α΄ τριμήνου του 2012 είναι αυξημένες κατά 47,86% όσον αφορά τη μερική απασχόληση, 4,21% για την εκ περιτροπής απασχόληση, κατόπιν συμφωνίας με τους εργαζομένους και 156,62% για την εκ περιτροπής απασχόληση με μονομερή απόφαση του εργοδότη σε σχέση με τις αντίστοιχες του 2011

Με βάση όλα τα στοιχεία είναι εμφανής η μετατροπή ολοένα και περισσότερων υφιστάμενων συμβάσεων πλήρους απασχόλησης σε συμβάσεις μερικής ή εκ περιτροπής εργασίας. Το α’ τρίμηνο 2011 μετατράπηκαν 16.383 συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε άλλες μορφές ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 408% αυξημένος σε σχέση με το α’ τρίμηνο του  2010. Το α’ τρίμηνο του 2012 μετατράπηκαν 23.101  συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε άλλες μορφές ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 41,00% αυξημένος σε σχέση με το α’ τρίμηνο του 2011. (Πίνακας Ι). 

Σύμφωνα με τον Ειδικό Γραμματέα του Σ.ΕΠ.Ε. κ. Μιχάλη Χάλαρη: «Ακολουθώντας τα ίχνη των αριθμών είναι εμφανές ότι πρωταγωνιστικό ρόλο στις συμβάσεις εργασίας διαδραματίζουν πλέον οι ελαστικές μορφές εργασίας, γεγονός που αντικατοπτρίζει την αστάθεια της αγοράς και την έως τώρα αδυναμία της να φιλτράρει τις δυνατότητες και να κάνει χρήση αυτών με βάση τις πραγματικές ανάγκες και όχι το εφήμερο κέρδος».