Μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη 8 Απριλίου 2026 έχουν προθεσμία οι εργοδότες να καταβάλουν το Δώρο Πάσχα στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, σύμφωνα με την ισχύουσα εργατική νομοθεσία.
Η καταβολή είναι υποχρεωτική και αφορά όλους όσοι εργάζονται με σχέση εξαρτημένης εργασίας, είτε με πλήρη είτε μερική απασχόληση, καθώς και με σύμβαση ορισμένου ή αορίστου χρόνου.
Ποιοι δικαιούνται το Δώρο Πάσχα
Δικαιούχοι είναι όλοι οι μισθωτοί που αμείβονται με μισθό ή ημερομίσθιο, ανεξαρτήτως μορφής σύμβασης. Το ποσό καταβάλλεται αποκλειστικά σε χρήματα και πρέπει να πιστώνεται στον τραπεζικό λογαριασμό του εργαζομένου, με σαφή αναφορά στην αιτιολογία και το χρονικό διάστημα που καλύπτει.
Τι ισχύει αν δεν καταβληθεί
Σε περίπτωση που το Δώρο Πάσχα δεν καταβληθεί εντός της νόμιμης προθεσμίας, ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να προσφύγει στην Επιθεώρηση Εργασίας και να υποβάλει καταγγελία.
Η μη καταβολή συνιστά ποινικό αδίκημα, με τους εργοδότες να αντιμετωπίζουν κυρώσεις που περιλαμβάνουν πρόστιμα και ποινικές ευθύνες.
Η υποχρέωση καταβολής του Δώρου Πάσχα παραμένει απόλυτη, με στόχο τη διασφάλιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων ενόψει των εορτών.