Με «παγίδες» και «ψιλά γράμματα» ξεκινάει την 1η Μαρτίου η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας σε τουρισμό και εστίαση. Ιδιαίτερα προσεκτικοί θα πρέπει να είναι εργαζόμενοι και...
Νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας. Το νέο πληροφοριακό σύστημα. Την ανάπτυξη πληροφοριακού συστήματος για τη διαχείριση πληρωμών μέσω προπληρωμένων καρτών, που θα εξασφαλίζει την ταχύτητα, τη διαφάνεια και την...
Αλλαγές στις υπερωρίες για να εφαρμόσουν την ψηφιακή κάρτα οι εργοδότες. Υπερωρίες «στα μέτρα» των εργοδοτών στον τουρισμό και στην εστίαση θα νομοθετήσει το υπουργείο Εργασίας το...
Συνεχίζεται η αντιπαράθεση της ΓΣΕΕ με το Υπουργείο Εργασίας για τον κατώτατο μισθό. Με ανακοίνωση της η ΓΣΕΕ συνεχίζει να σχολιάζει τα έχουν συμβεί στην διαβούλευση...
«Δεδομένης της προαναγγελίας ουσιαστικά του ύψους της επικείμενης αύξησης του κατώτατου μισθού από την κυβέρνηση, ανεξάρτητα του περιεχομένου της όποιας υποτιθέμενης διαβούλευσης, θεωρούμε τη μη προσέλευσή...
Κατά 60% αυξήθηκαν οι καταγεγραμμένες υπερωρίες στα σούπερ μάρκετ με την ψηφιακή κάρτα εργασίας. Σημαντική αύξηση στις καταγεγραμμένες υπερωρίες σημειώνει η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας στους κλάδους που εφαρμόζεται....
Πώς θα καθοριστεί το τελικό ποσό. Από τα μέσα του 2027, θα τεθεί σε εφαρμογή νέος μηχανισμός καθορισμού του κατώτατου μισθού. Το «πράσινο φως» για την...
Ξεκίνησαν οι διαπραγματεύσεις για τον νέο κατώτατο μισθό του 2025 στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα. Ειδικότερα ως τις 25 Ιανουαρίου οι φορείς θα πρέπει να συντάξουν...
Σειρά σημαντικών αλλαγών στον εργασιακό τομέα αναμένονται για το 2025, καθώς το υπουργείο Εργασίας προχωρά στην εφαρμογή νέων ρυθμίσεων και δράσεων που αναμένεται να επηρεάσουν τις...
Με επιστολές προσκαλεί η υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως, τους εμπλεκόμενους φορείς να συγκροτήσουν τις δύο Επιτροπές, που θα συμμετάσχουν στη διαβούλευση για τον καθορισμό του ύψους του κατώτατου μισθού για...
Μέσα στον Ιανουάριο ξεκινούν οι διαβουλεύσεις για κατώτατο μισθό. Σημαντικές αλλαγές σε μισθούς ιδιωτικού και Δημοσίου τομέα αλλά και στις εισφορές μισθωτών και μη μισθωτών φέρνει το 2025....
Σε περίπτωση μη καταβολής του Δώρου Χριστουγέννων, οι εργαζόμενοι μπορούν να απευθύνονται στην Επιθεώρηση Εργασίας ή να κάνουν ανώνυμη ή επώνυμη καταγγελία στο 1555. Για ακόμη...
